Connecting talent with opportunity
Bij Women in Sales verbinden we talent met de juiste kansen door zorgvuldig de behoeften van zowel kandidaten als organisaties te begrijpen. Wij bouwen oprechte relaties op en bieden waarde gedurende je gehele carrièrepad, niet alleen tijdens het wervingsproces. Benieuwd wat wij voor jouw toekomst kunnen betekenen?
About Women in Sales
2010: Het begin van onze missie
In 2010 richtte Elles van Teylingen Women in Sales op met een duidelijke visie: meer vrouwen naar top salesposities brengen. Ze zag dat vrouwen nog steeds ondervertegenwoordigd waren in leidinggevende rollen, met een nadruk op diversiteit op C-niveau en in de boardroom, terwijl veel getalenteerde vrouwelijke salesprofessionals vaak over het hoofd werden gezien. Vandaag de dag is het belang van diverse teams relevanter dan ooit. Onderzoek toont aan dat diversiteit niet alleen leidt tot betere prestaties, maar ook de winstgevendheid vergroot.
Bij Women in Sales is recruitment onze kern. We zijn gespecialiseerd in het aantrekken en plaatsen van vrouwelijke salesprofessionals op topniveau. Diverse teams begrijpen de behoeften van klanten beter, zijn sterker afgestemd op doelmarkten en behalen een groter marktaandeel. Door onze uitgebreide expertise in recruitment te combineren met een sterke focus op diversiteit, zorgen we voor de duurzame en succesvolle plaatsing van talent.
Vrouwen leren van mannen, mannen leren van vrouwen.
Onze waarden
Wat onze waarden zijn
De visie van Women in Sales
Wij zien een toekomst waarin vrouwen in sales een cruciale rol spelen bij het stimuleren van zakelijk succes, innovatie en veerkracht. Door gebalanceerde teams te creëren die diverse perspectieven integreren, stellen we organisaties in staat klantbehoeften beter te begrijpen, dynamische markten effectief te bedienen en nieuwe groeikansen te benutten.
Onderzoek toont keer op keer aan dat diverse teams beter presteren dan homogene teams, met hogere winstgevendheid, betere besluitvorming en meer klanttevredenheid als resultaat
Sinds 2010 zetten wij ons in om vrouwelijke salesprofessionals te ondersteunen en te plaatsen in functies waarin ze kunnen floreren en betekenisvolle bijdragen kunnen leveren. Wij geloven dat het versterken van vrouwen in leidinggevende salesposities niet alleen bedrijfsstrategieën verbetert, maar ook een cultuur van inclusiviteit en creativiteit bevordert. Voor ons is balans niet slechts een ideaal, maar een essentiële voorwaarde voor duurzame groei en succes.
Met op maat gemaakte programma’s voor recruitment, consultancy en training doorbreken we barrières, dichten we de kloof en zorgen we ervoor dat salesteams een afspiegeling zijn van de diverse markten die zij bedienen. Een gebalanceerd salesteam levert innovatieve oplossingen, bouwt klantvertrouwen op en past zich moeiteloos aan de uitdagingen van een voortdurend veranderend bedrijfslandschap aan.
Samen creëren we een salesindustrie waarin diversiteit en balans de basis vormen voor veerkracht, groei en uitmuntendheid op de lange termijn.
Ons team
De gezichten van Women in Sales
Charl Knoppel
- c.knoppel@expertsinbalancedteams.com
- +31 6 30219776
Lilian Degenaars
- l.degenaars@expertsinbalancedteams.com
- +31 6 12452536
Danique Sweegers
- d.sweegers@womeninsales.nl
- +31 6 51732636
Elles van Teylingen
- e.vanteylingen@expertsinbalancedteams.com
- +31 6 19015131
Denise Veerman
- d.veerman@expertsinbalancedteams.com
- +31 6 82061931
Sabine van Knijff
- s.vanknijff@expertsinbalanedteams.com
- +31 6 12523784
Feiten over sales
Women in Sales voor Opdrachtgevers
Women in Sales brengt diversiteit en innovatie naar de sales sector. Onze professionals combineren unieke inzichten met bewezen expertise, wat resulteert in creatieve oplossingen en betere bedrijfsresultaten. We werken met een zorgvuldig P.A.R.T.N.E.R.-proces, waarin we het juiste talent koppelen aan uw organisatie, rekening houdend met uw cultuur en ambities. Dit leidt tot teams die meer werkplezier ervaren en meetbaar effectiever presteren.
Women in Sales voor Kandidaten
Bij Women in Sales krijg je de kans om jouw talenten te laten stralen in een omgeving die diversiteit omarmt en ontwikkeling stimuleert. Met ons M.A.T.C.H.-proces ondersteunen we jou van kennismaking tot succesvolle plaatsing, met intensieve coaching en begeleiding door onze Academy. Hier krijg je niet alleen uitdagende opdrachten, maar ook de mogelijkheid om jouw carrière op te bouwen in een netwerk dat jouw groei en ambities vooropstelt.
